연차 수당 계산기 및 연차 수당 계산 법
연차수당 계산 방법에 대해서 설명을 드리도록 하겠습니다.
연차 휴가 및 연차 수당과 밀접한 관계를 가지는 것은 아무래도 2024년을 기준으로 알아보아야만 하며,
근로기준법 상 연차수당은 어느정도가 있는지 확인을 하는 것도 중요하다고 합니다.
그럼 아래에서 연차 휴가가 발생하는 이유 및 기준에 대해서 설명을 드리도록 할게요.
우선 1년간 80% 이상 출근을 하게 되면 근로자에게 유급휴가로 15일을 주어야만 한다고 합니다.
계속해서 1년 미만 근로 혹은 1년 80%미만 근로자는 1개월 개근 시에 1일 유급휴가를 줘야만 합니다.
끝으로 3년 이상 계속해서 근로를 한 인원에게도 추가적인 유급휴가 지급이 이뤄져야만 하며,
가산휴가를 포함해서 총 휴가 일수 한도는 25일로 한정이 되어져 있다고 합니다.
즉 근로기간에 따라서 연차유급휴가 발생 한도는 달라지게 된다고 하며,
3년부터 1개씩, 2024년을 기준으로 연차 유급휴가가 추가적으로 발생한다고 합니다.
다만 연차 유급휴가의 최대치는 25개까지라고 현재 지정이 되어있다고 합니다.
이와 관련해서 연차수당 계산기를 활용하시면 간단하게 연차수당을 계산할 수 있으며
이는 플랫폼에서 제공을 하는 연차수당 계산기를 확인해 보시면 좋을 것 같습니다.
네이버 검색만으로도 서비스를 무료로 제공해 주는 플랫폼에 손쉽게 접속할 수 있습니다.
지금까지 연차수당 계산 방법에 대해서 안내를 드렸답니다.
그럼 여기서 이만 연차수당 계산 방법에 대한 글을 마치겠습니다.